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你一定想对深圳公务员考试有一个系统而全面的认识吧，比如深圳公务员改革的制度有哪些，下文小编为你带来“2017深圳公务员管理改革”，仅供参考!
2017年深圳公务员管理改革一：聘任制公务员
聘任制公务员是指行政机关在核定的行政编制(含政法专项编制和行政执法专项编制)限额内，根据本市聘任制公务员管理相关规定以合同形式聘任、依法履行公职、由国家财政负担工资福利的工作人员。
经原人事部批准，深圳于2007年1月开始公务员聘任制试点工作。在国家公务员局的大力支持和直接指导下，经过5年多的探索，我们已建立了较为完整的聘任制公务员管理制度体系，组织了7次公开招考聘任制公务员工作，截至2012年7月，全市在聘的聘任制公务员已超过2000人。截至2014年12月31日，我市行政机关公务员(含参照公务员法管理单位工作人员，下同)共39910人，其中聘任制公务员4429人，占全市行政机关公务员的11.10%。
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